Informativa resa ai sensi del Dlgs del 30.06.2003 "CODICE DELLA PRIVACY"

Ai sensi dell'art. 13, Dlgs 30 giugno 2003 nr. 196, INFORMIAMO che la nostra società ALPI SPA tratta dati personali di soggetti che ci comunicano volontariamente (telefonicamente o via fax o via e-mail) i loro dati anagrafici.

La nostra società garantisce nell'ambito delle previsioni normative che il trattamento dei dati personali si svolge nel rispetto dei diritti e delle libertà fondamentali, nonché della dignità dell'interessato, con particolare riferimento alla riservatezza, all'identità personale e al diritto alla protezione dei dati personali.
D. Lgs. 30 Giugno 2003 n. 196

In osservanza a quanto previsto dal D. Lgs. 30 Giugno 2003 n. 196, Le forniamo le informazioni dovute in ordine alle finalità e modalità di trattamento dei Suoi dati personali, nonché l'ambito di comunicazione e diffusione degli stessi, alla natura dei dati in nostro possesso e del loro conferimento.

Finalità del trattamento

Le operazioni di trattamento dei dati hanno luogo per la sola finalità di ricerca e selezione del personale onde esaminare il nostro interesse alla costituzione di un eventuale rapporto lavorativo tra la S.V. e la nostra Società quale dipendente (anche se prestatore di lavoro temporaneo o in rapporto di tirocinio, apprendistato e formazione lavoro, o rapporti analoghi), agente, rappresentante e mandatario, nonché amministratore o membro di organi esecutivi (es. amministratori) o di organi controllo della ns. società (es. collegio sindacale).

Modalità di trattamento

Il trattamento potrà effettuarsi con o senza l'ausilio di mezzi elettronici e comunque automatizzati e comprenderà tutte le operazioni previste all'art. 4 comma 1, lettera a, Dlgs 30 giugno 2003 nr. 196 e necessarie al trattamento in questione. Comunque il trattamento sarà effettuato nell'osservanza di ogni misura cautelativa, che ne garantisca la sicurezza e la riservatezza.

Ambito di comunicazione e diffusione

I Suoi dati personali, oggetto del trattamento, non sono soggetti a diffusione.

Natura del conferimento

Il conferimento dei dati personali è sempre facoltativo. La S.V. può rifiutare anche in parte di fornire i Suoi dati personali, ma renderà così impossibile la valutazione delle capacità attitudinali della S.V. ai fini suddetti. Nel caso di rifiuto a fornirci eventuali dati sensibili, essi non potranno essere da noi utilizzati.

Prima dell'instaurazione di un rapporto di lavoro o collaborazione con la S.V., l'eventuale conferimento di dati sensibili (cioè idonei a rivelare l'origine razziale ed etnica, le convinzioni religiose, filosofiche o di altro genere, l'adesione ad associazioni a carattere religioso o filosofico, le opinioni politiche, l'adesione a partiti, sindacati, associazioni od organizzazioni a carattere politico o sindacale, o lo stato di salute) non è mai obbligatorio e quindi il mancato loro conferimento da parte della S.V. non avrà alcuna conseguenza. Eventuali dati sensibili fornitici spontaneamente prima dell'instaurazione di un rapporto di lavoro o collaborazione sono trattati nei limiti di legge per la sola preliminare valutazione delle sue attitudini professionali, ai fini della eventuale instaurazione di un rapporto di lavoro o di collaborazione con la nostra Società; in particolare, nel caso di dati idonei a rivelare lo stato di salute dei familiari o dei conviventi della S.V., il trattamento sarà finalizzato al solo riconoscimento di uno specifico beneficio in favore del candidato, in particolare ai fini di un'assunzione obbligatoria o del riconoscimento di un titolo derivante da invalidità, infermità, da eventi bellici o da ragioni di servizio.

Diritti dell'interessato

Lei potrà far valere i propri diritti come espressi dall'art. 7, 8, 9 e 10 del D. Lgs. 30 Giugno 2003 n. 196, rivolgendosi al titolare (oppure al responsabile, se nominato) del trattamento.

Ha diritto di ottenere l'indicazione:

· dell'origine dei dati personali,

· delle finalità e modalità di trattamento,

· della logica applicata in caso di trattamento effettuato con l'ausilio di strumenti elettronici,

· degli estremi identificativi del titolare, dei responsabili e del rappresentante designato ai sensi dell'art. 5, comma 2, e

· dei soggetti o delle categorie di soggetti ai quali i dati personali possono essere comunicati o che possono venire a conoscenza in qualità di rappresentante designato nel territorio dello Stato, di responsabili o incaricati

Ha diritto di ottenere:

• l'aggiornamento, la rettificazione ovvero, quando vi ha interesse, l'integrazione dei dati;
• la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco dei dati trattati in violazione di legge, compresi quelli per cui non è necessaria la conservazione in relazione agli scopi per i quali i dati sono stati raccolti o successivamente trattati;

Ha diritto di opporsi, in tutto o in parte

• per motivi legittimi al trattamento dei dati personali che la riguardano, ancorchè pertinenti allo scopo della raccolta;
• al trattamento di dati personali che la riguardano a fini di invio di materiale pubblicitario o di vendita diretta per il compimento di ricerche di mercato o di comunicazione commerciale.

I diritti in oggetto possono essere esercitati, anche per il tramite di un incaricato, mediante richiesta rivolta a Alpi Spa, Zona Industriale Est, 39035 Monguelfo con lettera raccomandata o e-mail all'indirizzo: job@alpionline.net.

Il titolare del trattamento in oggetto è:
ALPI SpA, con sede in 39035 Monguelfo, Zona Industriale Est.